Среда, 15.05.2024





новогодние украшения web.a.net
Мы в социальных сетях: Мы ВКонтакте Мы в "Одноклассниках"  
Меню сайта
Категории раздела
Новости из Интернета [2414]
Новости Сайта и Форума [14]
Мини-чат
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа
Главная » 2010 » Декабрь » 15 » Биржи труда для инвалидов могут появиться в Москве
18:25
Биржи труда для инвалидов могут появиться в Москве

МОСКВА, 7 дек - РИА Новости. Руководитель департамента социальной защиты населения Москвы Владимир Петросян предлагает открывать специализированные биржи труда для инвалидов.

В Москве на сегодняшний день проживают около 1,2 миллиона инвалидов, порядка 15 тысяч из них являются слабовидящими или слепыми, а около 6 тысяч - слабослышащими или глухими. При этом 240 тысяч инвалидов являются гражданами трудоспособного возраста. По статистике Всероссийского общества инвалидов (ВОИ), число работающих инвалидов в России сократилось в семь раз с 2002 года. Причинами этой тенденции эксперты считают и влияние экономического кризиса, и социальную безграмотность бизнесменов.

"Необходимо осуществлять переподготовку инвалидов, создавать специализированные биржи труда", - сказал Петросян на заседании правительства столицы во вторник, где обсуждалась программа интеграции инвалидов в Москве на 2011-2013 годы.

Он сообщил, что всего в городе на сегодняшний день необходимо трудоустроить порядка 70 тысяч инвалидов.

По его мнению, при этом приоритетом должно оставаться трудоустройство людей с ограниченными возможностями на обычных предприятиях.

Глава департамента отметил, что в текущем году из 5 тысяч обративших в службу занятости инвалидов трудоустроено только около 2,7 тысячи. При этом основной причиной такого небольшого показателя является предложение рабочих мест, которые не устраивают инвалидов.

"Нередко это низкооплачиваемые, неквалифицированные рабочие места", - отметил Петросян.

 

По его данным, всего в настоящее время в столице трудоустроено 75 тысяч инвалидов, а 40 тысяч инвалидов работают на квотируемых местах. Так, на госпредприятиях с числом сотрудников от 100 человек действует квота на обязательное трудоустройство инвалидов в размере 2%.

Кроме того, подчеркнул Петросян, одной из главных проблем является организация образовательного процесса для инвалидов.

"Сегодня порядка 17 тысяч детей-инвалидов охвачены образованием, около 3 тысяч детей-инвалидов находятся на дистанционном обучении. При этом в 95 школах есть программы инклюзивного образования, однако этого недостаточно", - считает глава департамента.

Он добавил, что в программе социальной интеграции инвалидов в Москве на ближайшие три года предусмотрено создание специализированного центра для профессиональной переподготовки, что позволит в 2011 году трудоустроить дополнительно около 800 людей с ограниченными возможностями.

По его словам, сегодня из 4 тысяч образовательных учреждений столицы только 42% приспособлены для нужд инвалидов. В то же время в 73 не приспособленных для инвалидов колледжах обучаются около 1,5 тысяч инвалидов.

"Отдельный вопрос - это высшие образовательные учреждения. В столице насчитывается около 200 вузов, 10 из них городского подчинения, но только четыре могут принимать инвалидов", - добавил Петросян.

По его словам, в новой программе предусмотрено около 700 миллионов рублей для департамента образования, чтобы улучшить ситуацию с образование инвалидов.

В 2009 году в Москве был открыт call-центр с 800 рабочими местами для слабовидящих людей.

Категория: Новости из Интернета | Просмотров: 367 | Добавил: Putnik | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Поиск
Календарь
«  Декабрь 2010  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 340
Партнеры сайта

Социальная сеть ВсеРусские.ру House Studio SafeWeber.ru Написание икон с помощью компьютерной графики
On-Line Радио
Радио онлайн




Поделиться:

Центр реабилитации и социальной поддержки инвалидов ОО БелОИ
Администрация сайта не несет ответственности за любую размещенную пользователями на сайте информацию!
Copyright InvaHelp © 2007-2016